» 东莞最低工资标准加200元
    南都讯 记者杨洋 实习生代辰 广东省今年5月上调最低工资，东莞市府办在昨日发布市委一号文的通气会上透露，东莞最低工资调增幅度19%达到1310元/月，意味着企业每月增加成本8亿元，这让拓宽企业空间的任务更为紧迫。
    增：企业每个月增加成本8亿
    东莞的最低工资调增幅度高于此前预估值。东莞市府办副主任邓涛介绍，东莞目前的最低工资标准是1100元/月，原来预估只是增加14%，根据省人力资源厅最新的要求，将增加19%达到1310元：“从5月份开始调增，东莞企业因此每个月增加成本8亿元。”
    东莞台协代表、侨运表业董事长陈汉生说，实际上按照最低工资已经招不到人了，他公司招人的基本工资已经达到2500元，标准调增对基本工资影响不大，但使得加班工资水涨船高，从而增加用工成本。
    减：今年减负计划增至40 .5亿
    面对势必上扬的综合用工成本，东莞从其他方面力图“减一”。昨日市委一号文《中共东莞市委东莞市人民政府关于全面提高开放型经济水平的若干意见》颁布，构建多元平衡贸易体系提到实施货物贸易外汇管理改革，无需打印进出口报关单，仅此一项为企业节省费用和办公成本5亿元，加上市府一号文减负50条，今年共腾出40 .5亿元的减负空间。
    《意见》提出建设七大体系涉及产业、贸易、创新、金融、人才、合作、工作，产业体系中提到为企业提供生产力提升的辅导服务，推动传统企业向O D M、O B M转变，3D打印等更多新增长点凸显。整个《意见》的重点也在于运用庞大的对外经济存量，建设开放型经济体系，有别于以出口导向为核心的外向型经济。