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【很久不黑体制了】 各位对企业的”洗脑管理”怎么看

整理时间:2013-01-23 12:31 来源:www.vimiy.com 作者:编辑 点击:

【楼主】(19201393)2013-01-22 12:52

» 各位对企业的”洗脑管理”怎么看
    反正巨恶心集体舞,业务操这类。可是老板都情有独钟啊
    
    
    
    中文网络上近日流传丹东阿里郎饭店员工培训的视频,视频中培训者和受训者整齐地做出奇怪动作、高喊可笑口号。观者普遍以“疯癫”“洗脑”评论之。在中国企业界,像这样以类似巫术仪式进行培训,以求实现“洗脑管理”的极权企业文化的,远不止丹东阿里郎饭店一家。
    
    正常的企业文化在中国蜕变成崇尚极权的“洗脑”
    在现代管理学里,企业文化是企业以特定价值观主动塑造的内部文化形态,当这种文化被建立起来后,会规范内部员工行为和关系。但“橘生淮北为枳”,中国在市场经济改革后,很多企业家们用以塑造企业文化的价值观不是创新、尊严、自由、重视人性,而是极权、侮辱、铁腕、压制人性。例如2005年4月15日,南京水西门大街一家发廊培训新员工的方式,是让他们在马路边单膝跪地,弯腰俯首向路人问好。2010年5月16日,河南周口市邮政局员工培训,规定没有被评上冠军团队的男队长当众剃光头,女队长做100个俯卧撑。2013年1月,网站“爱卡汽车”的“上海论坛”出现题为“进入海澜工业园,以为是到了纳粹党卫军总部”的帖子,其中多有位于江苏省江阴市新桥镇的海澜工业园实景照片,照片中保安制服是仿纳粹德军制式、园区内旗帜图案酷似纳粹铁十字旗。
    
    中国企业“洗脑管理”模式和极左时期全民军事化相似
    这种企业洗脑式“军事化管理”模式,不由使人回想起中国很长一段时间内全民军事化的极左情景。那时候学校、机关、企业、农场流行搞部队编制,什么团体都编组成“营连排班”之类,“军宣队”、“军代表”之类趾高气扬,满天跋扈,凌驾于平头百姓之上,投机于行伍可以成为未来爬上社会阶梯高层的重要资质,因而青年军人总为姑娘们倾慕追捧的对象,军人装束是男女老少都赶时髦的打扮。
    
    http://view.163.com/special/reviews/brainwash0121.html
    
    多的就不贴了
    
网友评论(20391839)2013-01-22 12:56


    微软上班不是挺自由的,不一样是第一企业。
    ----sent from my HUAWEI T9200,Android 4.0.3
    
网友评论(1136214)2013-01-22 13:01


    恶心,
    
    ----sent from my samsung Galaxy Nexus,Android 4.2.1
    
网友评论(572322)2013-01-22 13:19


    阿里郎那个弱爆了,以前也有个类似的展示视频,简直是在自虐,不过为什么没火起来?
    
    企业洗脑管理很正常,但是过度了,某种程度确实能提升管理水平和企业体制,信和群体效应能操控人很科学,那个马洛斯需求金字塔。
    
    就和一般企业提倡自我实现、荣誉感、使命感一样的玩意儿,讲奉献讲企业精神,能够降低一些员工对收入的关注。
    
网友评论(361153)2013-01-22 13:25


    我只觉得弄这种东西的企业好山寨的感觉
    ----sent from my samsung GT-N7100,Android 4.1.1
    
网友评论(18907595)2013-01-22 13:27


    根本不懂企业文化是啥,就东施效颦,十一区貌似也有这段时期。
    
网友评论(10306307)2013-01-22 13:27


    如果能洗脑麻烦也请洗的有新意好吗?
    为什么我们这种军工企业也能每天喊“我以全身心的爱来迎接今天”
    
网友评论(11449180)2013-01-22 13:29


    说穿了就是老板想少花钱就达到甚至高工资都达不到的效果——员工忠诚听话皮厚
    老板这么想是为了经济利益,员工配合是为了讨好领导
    谁要是真的相信这一套,不管是老板还是员工,都只能送他两个字了
    
网友评论(3314076)2013-01-22 13:30


    哎 这个我也很讨厌
    
网友评论(189358)2013-01-22 13:32


    洗脑管理不能从上而下,就是白搭的。 什么爱与奉献什么的。 属于坑到几个算几个。
    
    真从上面开始以身作则的, 下面员工也会有感同身受。
    
    
    关键现在这些洗脑的企业基本都是底层员工天天洗, 中层员工看笑话, 高层领导看报告。
    
网友评论(11695616)2013-01-22 13:32


    Reply Post by kroad (2013-01-22 13:19):
    
    阿里郎那个弱爆了,以前也有个类似的展示视频,简直是在自虐,不过为什么没火起来?
    
    企业洗脑管理很正常,但是过度了,某种程度确实能提升管理水平和企业体制,信和群体效应能操控人很科学,那个马洛斯需求金字塔。
    
    就和一般企业提倡自我实现、荣誉感、使命感一样的玩意儿,讲奉献讲企业精神,能够降低一些员工对收入的关注。
    
    你是老板吧。。。我在不少企业呆过,搞洗脑文化的也不少,就我所见一个人都没忽悠到,相反,搞洗脑文化的企业离职率比正常的高得多,留下来的人也以马屁精居多,这类企业感觉垮得快哦。
    
网友评论(393927)2013-01-22 13:32


    Reply Post by 哈哈我要当爹啦 (2013-01-22 12:56):
    
    微软上班不是挺自由的,不一样是第一企业。
    ----sent from my HUAWEI T9200,Android 4.0.3
    
网友评论(11695616)2013-01-22 13:36


    就说上个东家,做培训的,每天洗脑3次,每次半小时。刚进去就感觉气氛不对,员工个个都是人精,勾心斗角互相拆台邀功请赏娴熟得1B。。。真正要做事的时候立刻互相推诿,很小的一件事也要弄个几天几星期做不完,现在已经垮了。
    
网友评论(10641027)2013-01-22 13:37


    分啥职业吧 像推销卖保险的适当玩玩羞耻PLAY我觉得对工作有帮助
    
网友评论(19201393)2013-01-22 14:01


    Reply to Reply Post by mouseiu (2013-01-22 13:37)
    
    老婆鼓励我去做销售。 我不要啊
    

    
    
    

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