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【......】...岗位竞聘……我有点想放弃…………......

整理时间:2013-01-16 06:17 来源:www.vimiy.com 作者:编辑 点击:

【楼主】(15170126)2013-01-13 21:46
» 类似国企几十个人 竞聘五个左右的岗位这里基本上都是资历比我老的入职半年 评上优秀竞聘应该问题不大 领导什么的都挺喜欢我(也许大概可能是吧)可是我没打算在这里干多久 这里不适合我问题来了 我也不知道什么时候要走 但我知道我肯定会走我若竞聘 相当于占了一个名额 把一个人的位置占了这种竞聘差不多一年才一次我并不看重这东西 可是这对于别人来说也许是很重要的我总觉得我不该这么自私 我有愧疚感 所以不打算参与竞聘了我若放弃竞聘 领导肯定该问我了...该怎么说?总不可能把大实话说出来吧...基友们...求打醒
网友评论(624880)2013-01-13 21:47
搞。年轻人说不定更有机会
网友评论(210048)2013-01-13 21:48
先谋位置,什么时候离开再说就算以后换工作,有一个比现在的位置更好的位置,对于简历也是加分吧
网友评论(3258390)2013-01-13 21:49
你是一个好人,请收下这张好人卡。
网友评论(162165)2013-01-13 21:50
当然要竞聘,聘上了到走之前好好干就是了,不要顾虑那么多
网友评论(461091)2013-01-13 21:50
等你聘到了再考虑放弃不放弃的事情公平竞争怕啥
网友评论(6720431)2013-01-13 21:51
傻子一个,去外面竞争,更需要你有好的起点
网友评论(15170126)2013-01-13 21:52
Post by 爱情流浪鱼 (2013-01-13 21:48) Post by 人间不见楚留香 (2013-01-13 21:52) 入职半年。。。别多想了年轻人 你现在竞聘上了,到时候走了位置不又空出来了嘛,又不是拾取绑定的。 Post by 蓝色群山 (2013-01-13 22:03) 就是领导对我透过风的 所以我才纠结......既然领导透过风,你最好和他说明白,如果你非常不确定,也至少要做到恭敬不如从命。很多领导都这毛病,最烦不识抬举的

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